我市召开首批市县乡年轻干部双向交流任职座谈会

1月11日上午,我市召开市县乡年轻干部双向交流任职座谈会,市委常委、市委组织部部长景绚从为什么开展年轻干部双向交流任职、年轻干部如何成长为一名好干部、怎样持续抓好年轻干部交流三个方面,同首批双向交流干部话成长、寄希望、提要求。

近日,我市出台《推进市县乡优秀年轻干部交流任职工作方案》,开展年轻干部双向交流任职,让年轻干部能够在不同地区、行业、部门任职,在不同的岗位上转换思路、提升能力、增长才干,促进年轻干部成长,从而进一步优化干部队伍来源、经历、年龄、专业结构,增强干部队伍整体功能。

景绚叮嘱勉励大家,年轻干部要将提升政治能力摆在首要位置,进一步提升理论素养,加强党性修养,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要尽快转变角色,深入一线识人察事,融入当地、融入群众,迅速适应岗位要求,进入工作状态。要养成在研究状态下工作的习惯,注重学习、注重积累、注重研究,既要守正也要创新,不断提升自身抓落实能力。要有不推诿、不避事、不避难的担当精神,关键时期冲锋在前、紧要关头担当作为、危急时刻豁得出去。要保持良好形象,锤炼作风,树立勤勉敬业担当的优良作风形象。

景绚要求,各县(市、区)和市直有关部门要站在为党和人民事业薪火相传培养接班人的高度,对双向交流干部关心爱护、用心帮带,提供平台、大胆使用,同时加强管理、严格要求,切实负起责任共同抓好这项工作,促进交流干部健康成长。(玉组宣)


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